завдання

🔹 Підготовка та розсилка комерційних пропозицій клієнтам

🔹 Встановлення контактів (особистих, телефонних, e-mail) з новими та потенційними клієнтами

🔹 Підтримка контактів з поточними клієнтами

🔹 Збір пропозицій та переговори з контрагентами (наприклад, рекламними агентствами)

🔹 Управління промо-активністю (організація промо-акцій, підбір гаджетів
рекламні тощо)

🔹 Створення або спільне створення маркетингових стратегій

🔹 Створення попиту клієнтів відповідно до пропозиції компанії у співпраці з КАМ

🔹 Постійна оптимізація пропозиції щодо прибутковості та кількості SKU

🔹 Аналіз ринку конкуренції, співпраця з дослідницькими компаніями

🔹 Підготовка звітів про продажі та аналізів за допомогою MS Office (Excel, PowerPoint).

🔹 Створення та ведення бази даних (прайс-листи, дані клієнтів тощо)

🔹 Участь в офіційних зустрічах, торгових заходах та ярмарках.

Вимоги

🔹 Навчання в маркетингу або суміжних сферах.

🔹 Гарне знання англійської, додатково німецької буде перевагою

🔹 Добре знання MS Office (особливо Excel та PowerPoint).

🔹Вміння працювати в команді,

🔹 Систематичний та акуратний, комунікабельний, відповідальний.

🔹 Здатність аналітично мислити та робити висновки на основі наявних даних.

🔹 Комунікабельність, відкритість

Місце роботи: Кошалін

ми пропонуємо

🔹Трудовий договір

🔹Можливість отримати досвід роботи в міжнародній організації

🔹 Особистий розвиток, навчання

🔹 Цікава та захоплююча робота з можливостями розвитку.

🔹Робота в дружній атмосфері

🔹 Робочі інструменти

🔹 Можливість групового страхування для співробітників

🔹 Фонд ZFŚS

Необхідне резюме разом із згодою на обробку персональних даних надсилайте на адресу:
вказані адреси електронної пошти.

Ми зв’яжемося з обраними кандидатами.

Контактна особа та електронна адреса: Роберт Шафран,
тел.600 900 319,
електронна пошта: robert.szafran@rotho.com

Додати до резюме інформацію про обробку даних:

Інформація про захист персональних даних претендентів на роботу Відповідно до
положення ст. 13 Регламент Європейського Парламенту та Ради (ЄС)
2016/679 від 27 квітня 2016 року про захист фізичних осіб у зв'язку з
з обробкою персональних даних та щодо вільного переміщення таких даних
даних та скасування Директиви 95/46/EC (Загальний регламент захисту даних).
дані, журн пристрій UE L 119 від 05.04.2016, сторінка 1, далі «Положення
2016/679″), Rotho Sp. z o. o. повідомляє, що:

1. Адміністратором ваших персональних даних є Rotho Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością
відповідальності з зареєстрованим офісом у Кошаліні за адресою вул. W. Grabskiego 2, 75-209
Кошалін, адреса електронної пошти: rekrutacja@rotho.com

2. У разі виникнення питань щодо захисту персональних даних звертайтеся за адресою:
наш адміністратор з інформаційної безпеки, пані Керстін Харцендорф, c/o
T-Systems Multi Media Solutions GmbH, Riesaer Str. 5, 01127 Dresden, листом
або електронною поштою на електронну адресу Datenschutz@Rotho.com

3. Метою обробки ваших персональних даних є Rotho Sp.
z o. o. процес найму.

4. Правовою основою обробки ваших персональних даних є ст. 6 розділ 1
освітлений. a) Регламенту 2016/679, тобто згода суб’єкта даних
обробка її персональних даних одним або кількома конкретними способами
цілі.

5. Ваші особисті дані не будуть передані іншим одержувачам або організаціям
на міжнародному рівні, в треті країни.

6. Ваші дані
персональні дані зберігатимуться лише протягом періоду, необхідного для виконання обробки
прийом на роботу (30 днів) або (за згодою) на термін один рік з дати
подання заявки.

7. Ви маєте право на доступ до своїх персональних даних, а також право:

а) запит від Адміністратора на виправлення ваших персональних даних або їх видалення
або обмеження обробки;

б) заперечення проти обробки;

c. відкликати згоду на обробку ваших персональних даних у будь-який час,
однак відкликання згоди не вплине на законність
обробка, яка здійснювалася на підставі згоди до її відкликання;

г) подати скаргу до органу контролю за дотриманням правил безпеки
особисті дані.

8. Надання ваших персональних даних є договірною вимогою (це
добровільний). Наслідком відмови від надання персональних даних є неврахування
у процесі підбору вашої кандидатури на посаду, на яку ви претендуєте.

9. Ваші особисті дані не використовуватимуться для профілювання або обробки
в процесі автоматизованого прийняття рішень.